人事科
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二维码

   人事科工作制度

  (一) 贯彻执行党和国家有关人事管理工作各项方针、政策,完成人事管理各项工作任务。

  (二) 根据人事工作政策、制度和规定,做好各类人员的调配计划工作。

  (三) 按上级编制部门核定人员编制总数,做好各种科室人员的定编、定岗、定员计划和落实工作。

  (四) 接收安置计划内分配的大、中专毕业生和军队转业干部。做好职工、招工考核审查和临时工的录用管理。

  (五) 加强全院职工的劳动纪律,严格考勤制度管理,建立正常工作秩序。

  (六) 做好新分配或调入职工的岗前培训工作。

  (七) 认真做好劳动工资管理和人事档案管理,建立健全各项规章制度。

  (八) 严格岗位职责,忠于职守,遵守劳动纪律,提高工作效率。

  (九) 办理职工离休、退休、退职和延聘、返聘手续。

  (十) 遵守人事工作保密制度,廉洁奉公,积极工作。